دانلود رایگان


پاورپوینت اصطلاحات تعارض قوانین حقوق بین الملل خصوصی - دانلود رایگان



دانلود رایگان

دانلود رایگان پاورپوینت اصطلاحات تعارض قوانین حقوق بین الملل خصوصیدانلود پاورپوینت اصطلاحات تعارض قوانین حقوق بین الملل خصوصی
این فایل در قالب پاورپوینت قابل ویرایش، آماده پرینت و ارائه به عنوان پروژه پایانی می باشد
قالب: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 64
توضیحات:
هرگاه وضعیتی حقوقی با قوانین دو یا چند کشور ارتباط پیدا کند و قوانین این کشورها نسبت به آن وضعیت به طور یکنواخت حکم ننماید، به نحوی که نتیجه حاصل از اعمال قانون یکی از این کشورها، در خصوص وضعیت حقوقی مورد بحث با نتیجه حاصل از اعمال قانون کشوری دیگر در همان مورد متفاوت باشد «تعارض قوانین» به وجود آمده است.
سيستم حل تعارض
هرگاه دعوايی كه دارای «عامل خارجی» است در كشوری مطرح باشد، دادگاه آن كشور بايد قواعد و احكامی را كه قانونگذار كشور خود تجويز كرده است، به موقع اجرا بگذارد. قواعد و احكامی كه دادگاه را در انتخاب قانون لازم الاجرا هدايت می كند و راه حل تعارض بين قوانين كشورها را ارائه می دهد، مجموعه ای را به وجود می آورد كه «سيستم حل تعارض» ناميده می شود.



تعارض قوانین


تعارض قوانین در قراردادها


تعارض قوانین بین الملل خصوصی


تعارض قوانین در حقوق بین الملل


تعارض قوانین در اسناد تجاری


تعارض قوانین در مسئولیت مدنی


سیستم های حل تعارض


تعارض قوانین حقوق بین الملل خصوصی


تعارض قوانین در حقوق بین الملل خصوصی


مقاله


پاورپوینت


فایل فلش


کارآموزی


گزارش تخصصی


اقدام پژوهی


درس پژوهی


جزوه


خلاصه


تشخيص هويت بر اساس اثر انگشت

تکتونیک صفحه ای و تکامل پوسته ای

دانلود طرح توجیهی بهره برداری از معدن خاك نسوز

دانلود اسکریپت شماره 2 تبادل لینک هوشمند و اتوماتیک به همراه آموزش نصب

پرسش مهر، پرداخت یارانه ها

پاورپوینت تفکیک، ضوابط تفکیک و قوانین زمین شهری

پاورپوینت آشنایی با سبک معماری آذری

کار تحقیقی در رابطه با پی جویی انتظامی جرائم

، تاریخ و عنوان كار آورده میشود. كسانی كه تجربه كاری طولانی و ممتد دارند معمولاً از این نوع رزومه استفاده میكنند.
نوع دیگر رزومه، رزومه عملكردی (Functional) است در این نوع رزومه ، نویسنده بر دستاوردها و تواناییهای شغلی خود تأكید میكند و آنها را در دستههایی مثل مدیریت، رهبری، طراحی و سایر مهارتها و تواناییها مرتب میكند. چنین رزومهای برای كسانی كه به تازگی فارغ التحصیل شده اند یا تجربه كاری زیادی ندارند و یا میخواهند زمینه كاری خود را تغییر دهند، مناسب است.
 تا جایی که امکان دارد سعی کنید از تركیب هر دو قالب رزومه استفاده کنید . یعنی هر 2 بخش سوابق شغلی و تواناییها و تخصصها را در رزومه گنجاند.



نکاتی مهم در مصاحبه های شغلی:
مهارت در ارتباط نوشتاری، یکی از مهارت‌های اساسی زندگی پس از فراغت از تحصیل است. آن را به خوبی فرا بگیرید.
نوشتن یک درخواست کار خوب، قسمت مهمی از پیدا کردن یک شغل است. سعی کنید الگوی خوبی به عنوان قالب تهیه درخواست کار بیابید و آن را طبق نیاز خود اصلاح کنید.
ظاهر فرم‌ها و درخواست‌های کار بسیار مهم است.
از امکانات نرم‌افزارهای رایانه ای حتما استفاده کنید.

از درخواست‌ های کاری که برای سازمان‌ های مختلف ارسال می‌کنید، حتما یک کپی تهیه و پییش خود نگهداری کنید. این کپی زمانی که برای مصاحبه فراخوانده می‌شوید، می‌تواند به شما کمک کند. آن را حتما قبل از مصاحبه بررسی و پاسخ‌های خود را مرور کنید. بسیاری از سولات مصاحبه از متن همین درخواست کار استخراج می‌شود.

ارتباط چهره به چهره در زندگی اهمیت خاصی دارد. اگر بتوانید با رزومه کاری خوب افراد دیگر را قانع کنید، در ارتباط رودررو پیروز شده‌اید. و یافتن یک شغل مناسب به یک مصاحبه خوب، ایجاد ارتباط چهره به چهره و نهایتا توانایی قانع کردن کارفرما بستگی دارد. با تمرین و آزمایش و خطا می‌توانید این مهارت‌ها را بیاموزید.

بعضی اوقات در مصاحبه‌ها از مصاحبه شونده خواسته می‌شود که کمی درباره خودش صحبت کند. پاسخگویی به سوالات باز شبیه این مشکل‌تر از پاسخگویی به سوالات مستقیم است. تمرین کنید که بتوانید در حد ۳ دقیقه توضیحی کوتاه درباره گذشته و تحصیلات خود ارائه کنید.

برای سوالی شبیه اینکه «چرا ما باید شما را استخدام کنید» که این روزها به نوعی در مصاحبه‌های استخدامی پرسیده می‌شوند، پاسخ مناسبی بیابید.

در فرصت‌های شغلی، رفتارهای اجتماعی مناسبی از خود بروز دهید. کارفرماها فقط به خاطر مدرک دانشگاهی شما را استخدام نمی‌کنند.

اگر نتوانستید یک شغل تمام‌وقت به دست آورید، به شغل‌های موقت بپردازید. به این وسیله می‌توانید مسوولیت‌ پذیری و درستکاری خود را نشان دهید که موجب یافتن شغلی تمام وقت خواهد شد.

دانلود فایل



پاورپوینت بررسی تاثير حرارت خورشيد بر انسان و ساختمان